עו"ד אוריאל זעירא
פשיטת רגל
עו"ד אמיר לנטון
אלימות במשפחה
ד"ר אלון קורן-מידן
רשלנות רפואית שיניים
עו"ד יוחאי ניר (נאוי)
בתים משותפים
עו"ד רמי מרמלשטיין
צו הרחקה / הגנה
עו"ד יואב קליין
ליווי סטארט אפ
עו"ד רבקה ניר
רישום קבלנים
עו"ד אמיר שושני
זכויות נשים
עו"ד ומגשרת מיכל זלינגר
הסכם גירושין
עו"ד נריה כהן
פינוי בינוי
משרד עורכי דין בר-זהר דגני
עריכת צוואה | רישום צוואה
בן עמי מזרחי משרד עו"ד
תביעה ייצוגית | תובענות ייצוגיות

פיטורין שלא כדין ולשון הרע: פיצויים למנכ"לית שפוטרה בזמן ההיריון

מנכ"לית חברה קיבלה את הרושם שפיטוריה נובעים בשל סגירת החברה, אולם גילתה במכתב הפיטורין כי החברה מאשימה אותה בהפרות אמון המצדיקות את שלילת פיצויי הפיטורין. בית הדין לעבודה קבע כי פוטרה שלא כדין

LawGuide, 04/04/2018
 

בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב-יפו קבע כי אישה שעבדה כמנכ"לית בחברה לעיבוד שבבים פוטרה במהלך הריונה שלא כדין, ולכן זכאית לפיצויים, לרבות פיצויי פיטורין והלנת פיצויי פיטורין, הודעה מוקדמת ופדיון ימי חופשה בסכום כולל של 140,551 שקלים.


מלבד זאת נקבע כי אחד מבעלי החברה הכפיש אותה וכינה אותה גנבת ורמאית, ולכן ישלם לה פיצויים בסכום של עשרת אלפים שקלים בגין פרסום לשון הרע. לבסוף חויבה החברה בהוצאות המשפט בסכום של 15 אלף שקלים.


מה הייתה הסיבה האמיתית לפיטוריה של המנכ"לית?


העובדת הועסקה כמנכ"לית החברה במשך כשנתיים עד שפוטרה. במסגרת חוזה העסקתה סוכם בין הצדדים כי החברה רשאית לסיים את יחסי העבודה בכל מועד שתחפוץ תמורת תשלום הודעה מוקדמת של חצי שנה.


בשלב מסוים, לטענת העובדת, יחסיה בינה ובין אחד הבעלים עלו על שרטון. כאשר הודיעה שהיא בחודש השלישי להריונה, הודיעו לה כי החברה נמצאת במשבר כלכלי וייתכן שתימכר לגורם שלישי. כחודש לאחר מכן קיבלה הודעה שהוחלט לפטר מספר עובדים בחברה, והתבקשה לפעול על פי החלטת הדירקטוריון.


באותו מועד קיבלה הודעה מהבעלים שבה נאסר עליה להיכנס למפעל ללא קבלת אישור מראש, והוראה להישאר בינתיים בביתה. החברה פנתה למשרד הכלכלה כדי לקבל אישור לפטר אותה למרות ההיריון בשל הפסקת פעילותה של החברה, כאשר תפקידה הוגדר כמנהלת משרד. הבקשה אושרה.


במכתב הפיטורין שקיבלה העובדת צוין כי בחרה שלא להתייצב לשימוע, וכי סיום יחסי העבודה בין הצדדים התבצע כתוצאה מהפרות מחויבויותיה בעבודה ועל פי הסכם העבודה.


המנכ"לית טענה כי השמיצו אותה ופיטרו אותה שלא כדין בעודה בהיריון, בעלי החברה טענו כי ניהלה את העסק באופן כושל ותוך הפרת אמון וגרמה למשבר הכלכלי


בעוד טענתה של העובדת הייתה כי פוטרה שלא כדין, בעודה בהריון, תוך התעלמות מחוזה העבודה והכפשתה מאחורי גבה, טענו הנתבעים כי החברה נקלעה למשבר הפיננסי בשל ניהולה הכושל.


לטענתם, היא התנהלה תוך הפרות אמון בוטות והשקעת מאמציה בקבלת טובות הנאה שונות. למשל, הגישה דיווחים שקריים על הוצאות הדלק, משכה כספים מהחברה כדי להעסיק את אביה באופן פיקטיבי, אישרה ימי עבודה למזכירת החברה שהייתה חברתה הטובה, לא דיווחה על ימי מחלה או חופשה ועוד. על כן הם הגישו כנגדה תביעה נגדית ודרשו כי תשיב כספים לחברה בשל הפרות האמון שביצעה.


האם התנהלותה של המנכ"לית הצדיקה את פיטוריה ללא תשלום פיצויי פיטורין והודעה מוקדמת?


תחילה בחן בית הדין האם באמת העובדת פעלה תוך הפרת יחסי האמון. לגבי הוצאות הרכב, גרסתה של העובדת היא זו שהתקבלה, בין היתר מאחר שלא הוכח אחרת. בכל הנוגע להעסקת אביה, אשר לטענת הנתבעים קיבל שכר שאינו תואם את שעות עבודתו האמיתיות ואף בחודשים שבהם כלל לא עבד, דחה בית הדין את הטענה שהעסקתו הייתה פיקטיבית. זאת על פי העדויות שמהן עלה כי המשיך לעבוד בחברה גם לאחר פיטוריה של בתו.


גם הטענה לגבי דיווח פיקטיבי על ימי העבודה של מזכירת החברה נדחתה על ידי בית הדין, ואף נמתחה ביקורת על הנתבעים שלא ניהלו בזמן אמת מעקב אחר ימי החופשה של המנכ"לית. התביעה הנגדית כנגד העובדת נדחתה על כל מרכיביה.


בית הדין לעבודה: המנכ"לית פוטרה בחוסר תום לב ובניגוד לדין


על פי מסקנתו של בית הדין, בפני הממונה על פיטורי נשים במשרד הכלכלה הוצגה תמונה אחרת לגבי סיום העסקתה של העובדת ממה שפורט לאחר מכן במכתב הפיטורין. מדובר בחוסר תום לב מבחינת החברה בכל הנוגע לסיום העסקתה, קבע בית הדין, ולכן נקבע כי היא פוטרה שלא כדין ומגיעים לה פיצויים, וללא ספק מגיעים לה פיצויי הפיטורין אשר נשללו ממנה.


בכל הנוגע לפרסום לשון הרע, העובדת טענה כי מאחורי גבה היא הוכפשה על ידי בעלי החברה אשר הוציאו דיבתה רעה. עדותו של בעל מפעל לעיבוד שבבים אשר נפגש עם אחד מבעלי החברה לצורך בדיקת רכישת המפעל שכנעה את בית הדין כי אכן מדובר בלשון הרע. לפי דבריו, במהלך הפגישה טען בעל החברה כי המנכ"לית היא שקרנית, גנבת ונוכלת, לא מקצועית ולא ישרה.

 

יש לך שאלה?

פורום זכויות נשים בעבודה


בנסיבות אלה ולאור העובדה שיוחסו לה מעשי גניבה פליליים, נקבע כי מדובר בלשון הרע וכי מאחר שלא הוכח כי גנבה, לא עומדת במקרה זה הגנת "אמת דיברתי". בסופו של דבר נקבע כי העובדת זכאית לקבל פיצויים עבור פיטורין שלא כדין, הודעה מוקדמת, פיצויי פיטורין, פיצויי הלנה וימי חופשה בסכום של 140,551 שקלים. כמו כן תקבל עשרת אלפים שקלים כפיצויים בגין פרסום לשון הרע.


סע"ש 38470-07-15
 


הוספת תגובהתגובות לכתבה

עוד...עוד מאמרים דיני עבודה, זכויות עובדים

פיטורין לאחר הודעה על טיפולי פוריות: חברה תפצה עובדת שפוטרה בתחילת טיפולי ההפריה

LawGuide, 18/07/2018

ביום שבו נערך לה שימוע, הודיעה העובדת על טיפולי הפוריות שהיא מתוכננת לעבור בעתיד הקרוב. למרות זאת החברה שהעסיקה אותה המשיכה בהליך הפיטורין מבלי לקבל היתר ובניגוד לחוק עבודת נשים

קיום יחסי עובד מעביד: פיזיותרפיסט בקבוצת כדורגל הוכר כשכיר ויקבל פיצויי פיטורין

LawGuide, 15/05/2018

בית הדין לעבודה קבע שבין הפיזיותרפיסט והעמותה שניהלה את קבוצת הכדורגל התקיימו יחסי עבודה, אשר הסתיימו בעקבות העברת הקבוצה לניהול עמותה אחרת, ועל כן הוא זכאי לקבל פיצויי פיטורין בעקבות סיום ההתקשרות ביניהם

ניכויים שלא כדין ממשכורת: פיצויים לנהג אוטובוס ששכרו קוזז לצורך תיקונים ברכב

LawGuide, 09/05/2018

חברת הסעות חויבה לפצות נהג אשר חלק ממשכורתו קוזז לאור נזקים שנגרמו לאוטובוס בטענה שנהיגתו היא זו שגרמה לנזקים

לדוגמה: דיני עבודה, נזקי גוף ותאונות
לדוגמה: מרכז, דרום

ייעוץ משפטי ללא התחייבות

   

נעים להכיר

סביר ושות` משרד עורכי דין
053-7933128
מקרקעין נדל"ן, דיני משפחה
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-9377919
נזקי גוף תאונות, רשלנות רפואית
שטובר & טולדנו
053-9428385
רשלנות רפואית, נזקי גוף תאונות
משרד עורכי דין שרון סגל ושות`
053-9374376
דיני משפחה, משפט מנהלי ועתירות
משרד עו"ד ימין את יום טוב ושות`
053-9370240
נזקי גוף תאונות, דיני עבודה
דוד סער, משרד עו"ד
053-9428975
דיני משפחה, דיני עבודה

הודעות אחרונות מהפורום

המשך קריירה מקצוענית בכדורסל כבגיר וחתימת חוזה

נמרוד | לפני 7 דקות | דיני ספורט וספורטאים

נסיגה מהצעה זוכה עקב פשיטת רגל

יוסף | לפני 9 דקות | דיני מכרזים

אב שנולד במצרים והחזיק דרכון איטלקי

תמי | לפני 10 דקות | אזרחות איטלקית

פטירה בתום תקופת האכשרה, האם ניתן לקבל פיצוי?

בועז | לפני 12 דקות | ביטוח חיים

התנגדות לפסיקת בורר בבית המשפט

תמרה | לפני 18 דקות | בוררות

קצבת נכות והבטחת הכנסה

יעקב אלבוים | לפני 19 דקות | אחוזי נכות

עורכי דין לפי תחום או עיר

apps iphone android

הליך פשיטת רגל - הרפורמה החדשה תאונת מס ניתן למנוע. לפני כל עסקה, יש לבחון את היבטי המס

פייסבוק

אריק שלו ושות`, עורכי דין

דיני עבודה, ייצוג עובדים ומעסיקים, ביטוח לאומי ונזקי גוף.

053-9377919

שטובר & טולדנו

מעל ל-97% הצלחה בתביעות בתחום הרשלנות רפואית ונזקי גוף

053-9428385

עו"ד אביב סטרול

עוסק בתחומים: דיני משפחה, דיני עבודה, הוצאה לפועל ופשיטת רגל

053-6112811

משרד עו"ד ימין את יום טוב ושות`

עוסקות בנזיקין, דיני עבודה, ביטוח לאומי, נזקי רכוש, תביעות אזרחיות וכספיות

053-9370240

אופיר בן משה, עורכי דין

המשרד עוסק בתחום הנזיקין תוך התמקדות בתחום הרשלנות הרפואית

053-9428924

משרד עו"ד יפעת כהן

עוסק בתחום הפלילי ובעבירות רגישות כגון: אלימות במשפחה ועבירות מין.

053-7931310

פרי מרקו - עורך דין

פשיטת רגל, מחיקת חובות הוצאה לפועל ובנקים

053-9429019

משרד עורכי דין משה ליפשיץ

קצין משטרה לשעבר. עוסק במשפט הפלילי, דיני תעבורה ודיני ומשפחה

053-7933120

עו"ד גיא אורן

עוסק בצוואות, ירושות, דיני משפחה, עבודה ומקרקעין

053-6130155

ד"ר דוד שרים, עורך דין ורופא

מעל 23 שנות ותק וניסיון משפטי ורפואי בתחום הרשלנות הרפואית.

053-9428497

בנימיני-דבש משרד עו"ד

משרד ותיק העוסק בתחום המשפחה, מקרקעין ופשיטות רגל.

053-6130832

רונן לפיד משרד עורכי דין

עוסק בתחום ההכרה בנכי צה"ל, רשלנות רפואית, נפגעי עבודה ותאונות דרכים

053-9368608