רונן מורנו, עורך דין
ביטוח חיים
עו"ד אוריאל זעירא
פשיטת רגל
עו"ד ורו"ח קובי צרפתי
מיסוי בינלאומי ורילוקיישן
עו"ד רמי מרמלשטיין
צו הרחקה / הגנה
משרד עו"ד רנרט-סלומון
ביטוח ותאונות ילדים
עו"ד דור לוי
השבת רכוש ונכסים
ד"ר אלון קורן-מידן
רשלנות רפואית שיניים
עו"ד אוריאל זעירא ועו"ד ישי ברק
עיקולים ועיכוב יציאה
עו"ד גיא הרשקוביץ
בוררות
עו"ד דבבורה אביטבול
צרפת | דרכון צרפתי
עו"ד און צוק
דייר מוגן | דמי מפתח
עו"ד יעקב צימרינג
נדל"ן מסחרי והשקעות
עו"ד יהונתן גולדברג
נדל"ן בארה"ב
עו"ד סיגל רייך - הלל
תביעת סיעוד

מנהלת חנות שפוטרה בגיל 61 תקבל פיצויים בשל אפליה מחמת גיל

חברה לייבוא בגדי עבודה אשר החליטה לפטר מנהלת חנות סמוך לגיל הפרישה חויבה לפצות אותה בגין אפליה מחמת גיל, מכוח חוק שוויון הזדמנויות בעבודה, לאחר שלא הצליחה להוכיח כי הייתה סיבה אחרת מוצדקת לפיטוריה

LawGuide, 24/12/2017
 

בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב קבע כי הליך הפיטורין של עובדת ששימשה כמנהלת חנות בגיל 61, לא היה תקין מאחר שהופלתה על רקע גילה. על כן חויבה המעסיקה לשלם לה פיצוי לא ממוני בסכום של כ-33 אלף שקלים לפי חוק שוויון הזדמנויות בעבודה.


כמו כן תפצה החברה את העובדת בגין הליך שימוע לא תקין, ותשלם לה עבור שעות נוספות והחזר הוצאות נסיעה. סך ככל הפיצויים שתקבל העובדת - כ-69 אלף שקלים. נוסף על כך חויבה המעסיקה בהוצאות התביעה בסכום נוסף של 15 אלף שקלים.


העובדת הועסקה כמנהלת חנות במשך כחמש שנים. לטענתה, הסיבה לפיטוריה הייתה אך ורק גילה, מבלי שהיה למעסיקה כל נימוק אחר, והיא אף קיבלה ממנה מכתב המלצה. עוד טענה כי פוטרה חודשים בודדים לפני פרישתה לפנסיה, כלומר ללא סיכוי ממשי למצוא עבודה חדשה, ואף מבלי שנערך לה שימוע כדין ומבלי שניתנה לה האפשרות להשמיע את טענותיה לפני ההחלטה לפטרה.


האם העובדת פוטרה בשל גילה המבוגר או מטעמים ענייניים בלבד?


היא תיארה כיצד פיטוריה הובילו למשבר נפשי קשה, ודרשה פיצויים גם עבור עוגמת הנפש שנגרמה לה. כמו כן טענה שלקח לה שמונה חודשים למצוא עבודה חדשה. מלבד זאת העלתה טענות נוספות הנוגעות לתשלום יתרת פיצויי פיטורין, דמי חגים שלא שולמו לה, דמי חופשה, החזרי נסיעות, הפרשות לפנסיה וטענות נוספות.


מצדו השני של המתרס, המעסיקה טענה כי אין כל בסיס לטענותיה של העובדת לשעבר בכל הנוגע לפיטוריה מחמת גילה, וכראיה הדגישה שקיבלה אותה לעבודה בגיל 57, ושהיא מעסיקה עובדות ועובדים בגילאים שונים, לרבות לאחר גיל הפרישה.


הפיטורים, כך טענה, נבעו מהתנהלותה הלא תקינה של העובדת אשר הובילה לתחלופה לא פוסקת של עובדים, לרבות שקרים ופגיעה ביחסי האמון, הימנעות של לקוחות מכניסה לחנות בשל נוכחותה ועוד. כמו כן טענה כי נערך לה שימוע כדין באופן נעים וכנה, וכי הוצעה לה עבודה חלופית בניהול סניף קטן יותר לפני שכלו הקיצין והחליטו על פיטוריה.


הראיות והעדויות הביאו את השופטת למסקנה כי לא הייתה כל עילה לפיטוריה של העובדת. בעוד התובעת הציגה מטעמה מכתבי תודה ותעודת הערכה, החברה לא הציגה כל ראיה לתפקוד לקוי או התנהלות לא ראויה.


מבחינת השופטת, אין לייחס את תחלופת העובדים בתקופתה של העובדת להתנהלותה, אלא לתחום הביגוד אשר מועסקים בו לא פעם עובדים זמניים. גם יתר טענותיה של החברה לא הוכחו והיא לא הציגה כל ראיה לכך שהתנהלות העובדת הייתה לקויה. כמו כן, העובדת שהחליפה אותה הייתה צעירה יותר בשנים רבות.


מכיוון שלא הוצגה כל הוכחה לכך שהייתה עילה אחרת לפיטוריה, נקבע כי פיטוריה נעשו שלא כדין ובשל גילה. טענות נוספות של התובעת התקבלו, ונקבע כי על החברה לשלם לה גמול עבור שעות נוספות, החזר הוצאות נסיעה ופיצוי בגין הליך שימוע לא תקין.

 

יש לך שאלה?

פורום שוויון הזדמנויות, אפליה ושימוע לפני פיטורין


טענות אחרות שהעלתה לא התקבלו, לרבות הטענה כי מגיעים לה פיצויי פיטורין או הפרשות נוספות לפנסיה. סך כל הפיצויים שנקבעו לטובת העובדת עומדים על כ-69 אלף שקלים, והחברה תשלם 15 אלף שקלים נוספים עבור הוצאות המשפט ושכר טרחת עורכי דינה של העובדת.

 

סע"ש 56890-01-14

 


הוספת תגובהתגובות לכתבה

עוד...עוד מאמרים דיני עבודה, זכויות עובדים

מעסיקה תבעה עובדת לשעבר על התנהגות רשלנית - וחויבה לשלם לה פיצויי פיטורין

LawGuide, 16/01/2018

חלק מטענותיה של המעסיקה על הפרות משמעת מצד העובדת לשעבר התקבלו בבית הדין לעבודה והיא תקבל פיצויים, אך מנגד היא חויבה לשלם לעובדת את פיצויי הפיטורין שנשללו ממנה שלא כדין

פוטר עקב מעילה באמון - ויקבל פיצויים בשל פגיעה בשמו הטוב

LawGuide, 29/11/2017

עובד מרכז רפואי אשר פוטר אחרי שהוציא ממקום העבודה חומר רדיואקטיבי ללא אישור, יקבל פיצויים בגין פגיעה בשמו הטוב. זאת לאחר שמנהל המרכז הרפואי פרסם בעלון אשר מופץ לכלל העובדים כי פוטר בשל גניבת ציוד, מבלי שמעשה הגניבה הוכח

פיצויים לעורכת דין שהועסקה כעצמאית אך הוכרה כשכירה

LawGuide, 26/09/2016

תביעתה של עורכת הדין אשר עבדה במשרד עורכי דין במשך שנים כפרילנסרית התקבלה בבית הדין לעבודה, אשר קבע כי בפועל התקיימו יחסי עובד-מעביד בינה לבין המשרד, ועל כן היא זכאית לפיצויי פיטורין ולזכויות סוציאליות נוספות בסכום כולל של 72 אלף שקלים

לדוגמה: דיני עבודה, נזקי גוף ותאונות
לדוגמה: מרכז, דרום

ייעוץ משפטי ללא התחייבות

   

נעים להכיר

מוטי אדטו
053-9377926
פלילי
בוים & תומא עורכי דין
053-8007674
נזקי גוף תאונות, דיני עבודה
עו"ד חיים אליה
053-7101868
דיני תעבורה , מקרקעין נדל"ן
עו"ד חגית רייזמן-אבודרהם
053-9428412
פלילי
גל גורודיסקי, עו"ד
053-9428496
דיני עבודה, רשלנות רפואית
עו"ד עפרה גביש
053-9386036
נזקי גוף תאונות, מקרקעין נדל"ן

הודעות אחרונות מהפורום

ביטול עסקה של רכב מחברת השכרה

אבי חדד | לפני 3 דקות | צרכנות ותביעות קטנות

מקדמות מס הכנסה וביטוח לאומי לעוסק פטור

קתרינה | לפני 11 דקות | דיני מיסים

צו הרחבה בענף רשות המזון

ישראל | לפני 16 דקות | ייעוץ למעסיקים ומעבידים

האם אני יכול להתחיל הליך גם לאזרחות פורטוגלית?

אבי פרץ | לפני 33 דקות | דרכון ספרדי פורטוגזי

האם יש לי זכות בהיותי עובדת לפי חוזה?

אסתי סויסה | לפני 36 דקות | זכויות נשים

דמי הבראה והודעת סיום העסקה

אליאור | לפני 44 דקות | זכויות עובדים

עורכי דין לפי תחום או עיר

apps iphone android

עבירות סמים בבני נוער עורך דין צבאי | משפט צבאי | מוטי אדטו עורך דין צבאי

פייסבוק

אייל אשכנזי משרד עורכי דין ונוטריון

עוסק מזה 17 שנים בתחום המקרקעין, משפחה, הוצל"פ וליווי חברות

053-9428996

עו"ד שי הראל

עוסק במקרקעין, תמ"א 38, צוואת ירושות ואזרחות רומנית.

053-9370222

שטובר & טולדנו

מעל ל-97% הצלחה בתביעות בתחום הרשלנות רפואית ונזקי גוף

053-9428385

עו"ד רוני יאיר

ר"צ חקירות לשעבר במשטרת, משרדו פועל בתחום הפלילי וצווארון לבן.

053-9428370

עודד פרץ ושות`

בית משפט, נדל"ן, חוזים, נזיקין, דיבה, דיני עבודה ומשפחה

053-9428566

עו"ד שי טל

ניסיון מעל 10 שנים בדיני עבודה, דיני ספורט, מקרקעין נדל"ן ומשפט אזרחי

053-8007594

עו״ד קליה טאוזר ליפקין

דיני עבודה, חדלות פרעון, פשיטות רגל והסדרי חוב

053-7101875

משרד עו"ד גיורא זילברשטיין

עוסק במשפט הפלילי על כל רבדיו

053-9428560

אופיר פרל משרד עורכי דין

הוצל"פ, פשט"ר, משפט אזרחי, מקרקעין נדל"ן

053-9428551

אזי נ. כהן - משרד עורכי דין

עוסק בדיני עבודה, דיני נזיקין על כל רבדיהם ומשפט מסחרי. מייצג בכל הערכאות.

053-9428375

עו"ד טלי כהן דנינו

ייצוג לגירושין של נשים נפגעות אלימות במשפחה בביה"ד הרבני ובה"מ למשפחה.

053-9370259

רות רפאלי, משרד עו"ד

משרד בוטיק העוסק בדיני עבודה על כל רבדיו, לרבות ייצוג בתביעות אזרחיות.

053-8007615