עורך דין אבינועם גואלמן
נדל"ן ביהודה ושומרון
עו"ד דורון ויינרייך
הטרדה מינית
משרד עורכי דין בר-זהר דגני
הסכם ממון
יעל קוזמנקו & מיכל כחלון עורכות דין
נגישות לנכים
עו"ד רונן בנדל
עבירות מחשב סייבר
הילה צאירי, עורכת דין ומגשרת
חלוקת רכוש
עו"ד אופיר בן משה
תאונות כלליות
עו"ד ורו"ח קובי צרפתי
מיסוי בינלאומי ורילוקיישן
עו"ד איווה אשכנזי
גרמניה | דרכון גרמני
עו"ד סמי בלטר
ארנונה
עו"ד דוד ידיד
זכויות ניצולי שואה
עו"ד שי שקד
נפגעי עבירה
עו"ד ומגשר שמואל גייער
ליקויי בניה
ליאת מנשקו עורכת דין מגשרת ונוטריון
כינוס נכסים

פיצויי פיטורין לספורטאי: מהן זכויות השחקן בסיום החוזה?

האם אי חידוש חוזה שחקן אשר מוגבל לתקופה מסוימת נחשב לפיטורין? האם שחקן שקבוצת הספורט שלו מחליטה שלא לחדש איתו את החוזה לאחר סיומו זכאי לקבל פיצויי פיטורין?

LawGuide, 10/08/2017
 

במסגרת חוזה עבודה סטנדרטי מוסדרת מערכת היחסים בין המעסיק לבין העובד, ונקבעות הסכמות אשר אמורות למנוע סכסוכים עתידיים ביניהם, כגון תשלומי בונוסים, סעיפי אי תחרות וכדומה. ההסכם אף אמור לכלול סעיפים אשר מאפיינים את אופי העבודה וענף העבודה הספציפיים, ולכן קיימים סוגים שונים של הסכמי עבודה.


למרות ההבדלים, מרבית ההסכמים כוללים את הגדרות התפקיד של העובד, את גובה השכר ותשלום השכר, מהן הזכויות הסוציאליות והאחרות ועוד. האם חוזה שחקן שנחתם לתקופה קצובה נחשב לחוזה עבודה לכל דבר ועניין?


מהם ההבדלים בין חוזה שחקן אעשר נחתם עם קבוצת ספורט לבין חוזה עבודה סטנדרטי?


חוזה שחקן אשר נחתם בין ספורטאי לבין הקבוצה המעסיקה אותו שונה במהותו מחוזה עבודה סטנדרטי. למשל, חוזה שחקן כדורגל כפוף לתנאים אשר קבועים בתקנון ההתאחדות, ודורש אישור של הרשות לבקרה תקציבית בליגות המקצועיות.


עם זאת, קיימים גם הרבה קווי דמיון בין הסכם עבודה רגיל להסכם בין ספורטאי לקבוצתו. החוזה תמיד יכלול את גובה השכר שיקבל השחקן ואת אופן העברתו, לרבות בונוסים ותשלומים נוספים. שחקן לא יוכל לקבל תמורות נוספות מלבד התמורות שנקבעו בחוזה.


כמו כן, שני הצדדים רשאים להפסיק את ההתקשרות ביניהם ולסיים את החוזה במקרה שבו השחקן או הקבוצה מעוניינים בכך, וכמובן במקרה ששני הצדדים רוצים לבטלו. הדרכים לסיום ההתקשרות ביניהם אמורות להיכלל במסגרת סעיפי ההסכם.


במקרה שנוצרות מחלוקות בין השחקן לבין הקבוצה או איגוד הספורט, המחלוקות ייפתרו במסגרת בוררות. למשל, כאשר מדובר בשחקן כדורגל, בוררות ההתאחדות לכדורגל תכריע בנוגע לסכסוך. ואולם, כאשר מדובר בסכסוכים אשר קשורים לזכויות הסוציאליות של השחקן על פי דיני העבודה הכלליים, הסכסוכים יוכרעו על ידי בית הדין לעבודה.


בית הדין לעבודה: שחקן כדורגל אשר החוזה עמו לא חודש זכאי לקבל פיצויי פיטורין


לאחרונה קבע בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב כי במקרה שקבוצת כדורגל אינה מודיעה לשחקן החתום איתה על חוזה לתקופה קצובה כי החוזה לא יחודש בעונה הבאה, הדבר ייחשב לפיטורין המזכים את השחקן בפיצויי פיטורין ובזכויות סוציאליות נוספות. עוד נקבע כי על הקבוצה להודיע לשחקן שאינה מתכוונת להאריך את החוזה לעונה נוספת לפחות שלושה חודשים לפני שהעונה הבאה נפתחת.


שחקן הכדורגל אשר שיחק בקבוצה במרכז הארץ במשך שלוש שנים, היה חתום על חוזה לתקופה קצובה, כפי שנהוג בכל ענפי הספורט הקבוצתיים. על פי חוק פיצויי פיטורין, עובד שהועסק על פי חוזה לתקופה קצובה, אשר לא הוארך בתום התקופה - ייחשב כאילו פוטר, אלא אם כן המעסיק הציע לו לחדש את ההסכם והוא סירב לכך.


טענת הכדורגלן הייתה כי פוטר מאחר שלא קיבל הצעה לחדש את החוזה, ולכן מגיעים לו פיצויי פיטורין וזכויות נוספות כגון הפרשות לקרן הפנסיה, דמי הבראה ועוד.


הקבוצה טענה מנגד שכלל לא התכוונה לפטר אותו, אלא חשבה שלא צריך לחדש את החוזה משום שהמשך ההעסקה חל באותם תנאים. לטענתה, הוא זה שעזב את הקבוצה מרצונו מפני שהחליט לשחק בקבוצה אחרת.

 

יש לך שאלה?

פורום דיני ספורט - ייצוג ספורטאים


השופטת השתכנעה כי אמנם השחקן לא קיבל כל הצעה מהקבוצה לחידוש החוזה ולכן למעשה פוטר. היא קיבלה את תביעתו באופן חלקי וחייבה את הקבוצה לשלם לו פיצויי פיטורין בסכום של 25 אלף שקלים, וכן הפרשות לקופת גמל בסכום של כ-2,800 שקלים. כמו כן חויבה הקבוצה לשלם הוצאות משפט בסכום של 3,000 שקלים.


סע"ש 48378-01-15
 


הוספת תגובהתגובות לכתבה

עוד...עוד מאמרים דיני עבודה

שעות נוספות במסעדות: למה מנהלת משמרת לא קיבלה תגמול עבור שעות נוספות?

LawGuide, 19/08/2019

במשך שלוש שנות עבודה, מנהלת משמרת במסעדה בתל אביב קיבלה שכר שעתי אך לא קיבלה כספים עבור שעות נוספות, ולא הופרשו לה כספים לפנסיה במשך שנה שלמה. בית הדין לעבודה חייב את המסעדה לפצות אותה

פיטורין בעקבות חילופי מעסיקים: עובדת שפוטרה תקבל פיצויים עבור עוגמת נפש

LawGuide, 15/08/2019

עובדת ניקיון שפוטרה מעבודתה נאלצה לפנות אל החברה שהעסיקה אותה שוב ושוב כדי לקבל את זכויותיה, מבלי לקבל מענה. בית הדין לעבודה קבע שפוטרה שלא כדין ואף חייב את המעסיקה לשלם לה פיצויים

פיטורין בהריון ללא שימוע: מעסיק שפיטר עובדת באופן מיידי חויב בפיצויים

LawGuide, 30/07/2019

עובדת במספרה עזבה את מקום העבודה מבלי להודיע, וקיבלה הודעה מהמעסיק כי היא "עפה בטיל". מאחר שהמעסיק לא חזר בו ומכיוון שפיטר אותה באופן מיידי כשהיא בהריון, הוא חויב לפצות אותה בגין פיטורין בתקופה המוגנת

לדוגמה: דיני עבודה, נזקי גוף ותאונות
לדוגמה: מרכז, דרום

ייעוץ משפטי ללא התחייבות

   

נעים להכיר

עו"ד עפרה גביש
053-9386036
משפט אזרחי , משפט מסחרי ועסקים
רונן לפיד משרד עורכי דין
053-9368608
נזקי גוף תאונות, משרד הביטחון
אופיר בן משה, עורכי דין
053-9428924
רשלנות רפואית, נזקי גוף תאונות
עורך דין מוריס סידי
053-9370255
תעבורה , פלילי
דניאל קליין, משרד עורכי דין
053-9370267
דיני עבודה
אליס שמאי עורכת דין
053-7931319
נזקי גוף תאונות, דיני עבודה

הודעות אחרונות מהפורום

תלונה על ERN עקב חוסר יחס מצדיהם וגרימה של נזק עבורי

איל שטיין | לפני 5 שעות, 3 דקות | התנגדות לביצוע שטר

השכרת דירה לטווח קצר

טל | לפני 5 שעות, 5 דקות | דיני מיסים

תובעים אותי תביעות קטנות

מאיר חצבני | לפני 5 שעות, 10 דקות | צרכנות ותביעות קטנות

בן אוטיסט של השכנים

לילי | לפני 5 שעות, 30 דקות | סכסוכי שכנים

מסירה לא תקינה של תביעת סכום קצוב

אפרת | לפני 6 שעות, 23 דקות | פסק דין הצהרתי | סכום קצוב בהוצל"פ

סכסוך בין שותפים לקראת סגירת השותפות

גיא | לפני 6 שעות, 24 דקות | פירוק חברות | הקפאת הליכים

עורכי דין לפי תחום או עיר

apps iphone android

תאונת פגע וברח - מה עושים? כיצד נוהגים? עו"ד לוסי מאיר - איך לבחור עורך דין גירושין

פייסבוק

עו"ד שרון בירון מרקוביץ

עו"ד מזה 20 שנים ונוטריון העוסקת בנזיקין, רשלנות רפואית, עבודה וחדלות פירעון

053-9428863

שוובר - קלביר משרד עו"ד

המשרד עוסק בדיני משפחה וירושה, ייפוי כוח מתמשך, דיני עבודה ולשון הרע.

053-9386787

גיא הרשקוביץ, עו"ד מגשר ובורר

ליווי משפטי לעסקים וחברות, הסכמים מסחריים, קניין רוחני, דיני עבודה ומקרקעין

053-9428571

אהרון מלכה, עו"ד

תובע לשעבר בפרקליטות מחוז ת"א (פלילי) מייצג חשודים ונאשמים בכל הארץ 24/7,

053-7325962

סביר ושות` משרד עורכי דין

כ-20 שנות ניסיון במקרקעין, נזקי גוף ותאונות, דיני משפחה והסדרת מעמד בישראל

053-7933128

עו"ד רות שטרנברג

25 שנות ניסיון בתחום הנזיקין, תאונות והרשלנות הרפואית

053-9428582

פינקלמן עוזרי – משרד עורכי דין

מתמחה במימוש זכויות עובדים ומיצוי זכויות רפואויות בנזיקין ותביעות ביטוח

053-9370268

עו"ד עדי מלאכי

עוסקת בתחומים מקרקעין נדל"ן, חוזים, מסחרי ועסקים, צוואות וירושות.

053-7293465

עו"ד ורו"ח אביסרור-שמעוני חיה

כ-25 שנות ניסיון בייעוץ ותכנוני מס המשלבים פתרונות מיסוי ייחודיים

053-9368604

גרוס שאקי משרד עורכי דין

עוסקת במקרקעין , התמחות בהסכמי מכר ורכישה של דירות, מגרשים, ותמ"א 38

053-7328266

עו"ד סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

דיני עבודה - עובדים ומעסיקים, ביטוח לאומי וכנוטריון צוואות והסכמים

053-9428386

עו"ד דור פנק

ייצוג במשרד הפנים, הסדרת מעמד בישראל, אזרחות ישראלית - שירות בכל הארץ

053-8007704