עו"ד ליאור לוי
מחיר למשתכן
עו"ד ומגשר יוני שמיל
בית דין רבני
עו"ד רונן בנדל
עבירות מחשב סייבר
עו"ד יוסי גנון
דיני מכרזים
עו"ד יואב קליין
ליווי סטארט אפ
עו"ד אירית ינקוביץ
מיסוי מקרקעין
עו"ד אמיר לנטון
תכנון ובניה
קובי צרפתי ורון צרפתי - עו"ד ורו"ח
ביטקוין
עו"ד עודד פרץ
סכסוכי שכנים
עו"ד גילת אבידן
התנגדות לביצוע שטר
עו"ד איריס גרבר ועו"ד מוטי גרטל
מזונות
עורך פטנטים, גד בנט
פטנטים

הטרדה מינית בעבודה כלפי גברים: מהן הזכויות?

גם גברים עלולים לחוות הטרדות מיניות בסביבת העבודה, הערות מיניות בלתי פוסקות, ניצול יחסי מרות ועוד. מהן זכויותיהם על פי החוק למניעת הטרדה מינית?

LawGuide, 09/07/2017
 

נשים רבות בישראל חוות הטרדה מינית, וחשופות להטרדה ברחוב, באוטובוס, בים, במקומות ציבוריים, במקומות בילוי ואף במקומות העבודה. למעשה, סקרים ומחקרים מצביעים על תמונה עגומה של אלפי נשים אשר נחשפות להטרדה מינית בעבודה מצד עמיתים למקצוע, נהגי הסעות, מנהלים ומעסיקים.


ואולם, לא רק נשים אלא גם גברים חשופים להטרדה מינית בעבודה, אשר יכולה להתבטא בצורות שונות כגון ניצול יחסי מרות, סחיטה על רקע מיני, הצעות או הערות מיניות חוזרות ונשנות, פרסום צילומים חושפניים ללא הסכמה ועוד. מהן זכויותיהם?


אילו מעשים נחשבים להטרדה מינית על פי החוק?


החוק למניעת הטרדה מינית אשר חוקק בשנת 1998 לאור ריבוי התופעות של הטרדה מינית בצורותיה השונות במקומות העבודה, אינו מבצע הבחנה בין גברים או נשים שהוטרדו מינית, או בין נשים או גברים שביצעו הטרדה מינית. החוק אוסר על כל אופן של הטרדה על רקע מיני, וזאת כדי לקדם שוויון בין המינים ולהגן על כבודם ופרטיותם של שני המינים.


החוק אוסר על סחיטה באיומים על רקע מיני, על ביצוע מעשים מגונים, לרבות חשיפת איברים, מבלי שהצד השני מעוניין בכך, וכן על הצעות מיניות חוזרות ונשנות כלפי אדם שכבר סירב בעבר להצעות הללו באופן נחרץ וחד משמעי. הצעות מיניות יכולות להיות הן מילוליות והן גופניות כגון קריצה, להתבטא בשליחת הודעות או מיילים בעלי תוכן מיני ועוד.


כמו כן אוסר החוק על התנכלות מכל סוג על בסיס מיני או על בסיס סירוב להצעות מיניות. גם התייחסויות בעלות גוון מיני, למשל על אופן הלבוש, אסורות על פי החוק, כל עוד האדם שאליו כוונה ההתייחסות הבהיר כי אינו מעוניין להיחשף אליהן.


נוסף על כך, החוק אוסר על התייחסות משפילה או כינויים מבזים הנוגעים למיניותו או נטייתו המינית של אדם. למעשה, כל אמירה או הצעה מינית המבוצעת תוך ניצול יחסי מרות, למשל, אמירה מצד מנהל כלפי עובד הכפוף לו, יכולה להיחשב הטרדה מינית על פי בחוק, גם אם העובד לא דחה את ההצעות באופן מפורש.


עם זאת, לא צריך לחשוש מחיזור לגיטימי או הפגנת יחס רומנטי כלפי עובד אחר, כל עוד הדבר נעשה בהסכמת שני הצדדים וללא אלמנטים של הפחדה או כפייה.


חשוב לדעת כי הטרדה מינית מסווגת גם כמעשה פלילי, ומי שעומד בפני הליכים פליליים בגין הטרדה מינית עלול להיכנס למאסר לתקופה של שנתיים, ואף עד ארבע שנים כאשר מדובר בנסיבות מיוחדות כגון ניצול יחסי מרות או סחיטה באיומים.


כיצד ניתן לפעול אחרי הטרדה מינית בעבודה?


כל גבר שהוטרד מינית במקום העבודה יכול להגיש תלונה כנגד המטריד או המטרידה הן במשטרה והן במסגרת העבודה, באמצעות פנייה לממונה על הטרדות מיניות בעבודה. מלבד זאת, הוא רשאי לתבוע הן את המטריד והן את המעסיק בהליך אזרחי בתוך שלוש שנים מהמועד שבו אירעה ההטרדה.


בדיוק כמו נשים, גם גברים זכאים לסביבת עבודה נטולה הטרדות מיניות, מבלי לחוות השפלה, התעללות או פגיעה על רקע מיני. החוק אף אוסר על המעסיק לפגוע בעובד או להפלות עובד שהתלונן על הטרדה מינית.

 

יש לך שאלה?

פורום הטרדה מינית - פגיעה מינית


מלבד זאת חשוב לדעת כי הטרדה מינית עלולה להותיר נכות נפשית, ובמקרים כאלה ניתן לתבוע קצבת נכות מהמוסד לביטוח לאומי. כמו כן, כל מקרה של התנכלות בעובד על רקע מיני או סירוב להצעות מיניות נתפס בחומרה על ידי החוק ובתי המשפט, למשל פיטורין, פגיעה בסמכויות המסגרת התפקיד, אי קידום או פגיעה בתנאי העבודה אך ורק בשל סירוב או הגשת תלונה על הטרדה מינית.
 


הוספת תגובהתגובות לכתבה

עוד...עוד מאמרים דיני עבודה

שעות נוספות במסעדות: למה מנהלת משמרת לא קיבלה תגמול עבור שעות נוספות?

LawGuide, 19/08/2019

במשך שלוש שנות עבודה, מנהלת משמרת במסעדה בתל אביב קיבלה שכר שעתי אך לא קיבלה כספים עבור שעות נוספות, ולא הופרשו לה כספים לפנסיה במשך שנה שלמה. בית הדין לעבודה חייב את המסעדה לפצות אותה

פיטורין בעקבות חילופי מעסיקים: עובדת שפוטרה תקבל פיצויים עבור עוגמת נפש

LawGuide, 15/08/2019

עובדת ניקיון שפוטרה מעבודתה נאלצה לפנות אל החברה שהעסיקה אותה שוב ושוב כדי לקבל את זכויותיה, מבלי לקבל מענה. בית הדין לעבודה קבע שפוטרה שלא כדין ואף חייב את המעסיקה לשלם לה פיצויים

פיטורין בהריון ללא שימוע: מעסיק שפיטר עובדת באופן מיידי חויב בפיצויים

LawGuide, 30/07/2019

עובדת במספרה עזבה את מקום העבודה מבלי להודיע, וקיבלה הודעה מהמעסיק כי היא "עפה בטיל". מאחר שהמעסיק לא חזר בו ומכיוון שפיטר אותה באופן מיידי כשהיא בהריון, הוא חויב לפצות אותה בגין פיטורין בתקופה המוגנת

לדוגמה: דיני עבודה, נזקי גוף ותאונות
לדוגמה: מרכז, דרום

ייעוץ משפטי ללא התחייבות

   

נעים להכיר

עו"ד ורו"ח אביסרור-שמעוני חיה
053-9368604
דיני מיסים
משרד עו"ד רן קוסטיצקי
053-8007676
מקרקעין נדל"ן, משפט מסחרי ועסקים
עו"ד הלן דופרמן
053-7341970
דיני משפחה, מקרקעין נדל"ן
שחר & שחר - משרד עו"ד
053-9377930
משפט מסחרי ועסקים, הוצאה לפועל
עו"ד נוטריון ומגשרת אורית לוי
053-7101175
משפט אזרחי , מקרקעין נדל"ן
שטובר & טולדנו
053-9428385
רשלנות רפואית, נזקי גוף תאונות

הודעות אחרונות מהפורום

תלונה על ERN עקב חוסר יחס מצדיהם וגרימה של נזק עבורי

איל שטיין | לפני 5 שעות, 5 דקות | התנגדות לביצוע שטר

השכרת דירה לטווח קצר

טל | לפני 5 שעות, 7 דקות | דיני מיסים

תובעים אותי תביעות קטנות

מאיר חצבני | לפני 5 שעות, 12 דקות | צרכנות ותביעות קטנות

בן אוטיסט של השכנים

לילי | לפני 5 שעות, 32 דקות | סכסוכי שכנים

מסירה לא תקינה של תביעת סכום קצוב

אפרת | לפני 6 שעות, 25 דקות | פסק דין הצהרתי | סכום קצוב בהוצל"פ

סכסוך בין שותפים לקראת סגירת השותפות

גיא | לפני 6 שעות, 26 דקות | פירוק חברות | הקפאת הליכים

עורכי דין לפי תחום או עיר

apps iphone android

שלילת רשיון נהיגה - מה עושים וכיצד ניתן להתמודד? לקוח סרגיי, הגיע למשרד עורכי דין S&S לטיפול משפטי

פייסבוק

יחיאלי, יומטוביאן ושות`

המשרד עוסק במקרקעין, הוצאה לפועל, פשיטות רגל וזכויות רפואיות.

053-9386719

שטובר & טולדנו

מעל ל-97% הצלחה בתביעות בתחום הרשלנות רפואית ונזקי גוף

053-9428385

רועי ורשבסקי, משרד עורכי דין

ניסיון רב ועשיר במשפט אזרחי, מסחרי, מקרקעין ונדל"ן הוצאה לפועל ופשיטת רגל

053-7101880

עו"ד יפעת דויטש

בעלת ניסיון רב בנזקי גוף, רשלנות רפואית, תביעות ביטוח ורכוש.

053-6112885

משה רבי משרד עורכי דין

מהמשרדים המובילים בתחום דיני התעבורה, בעל ותק של 20 שנה בתחום.

053-6112860

עו"ד דור פנק

ייצוג במשרד הפנים, הסדרת מעמד בישראל, אזרחות ישראלית - שירות בכל הארץ

053-8007704

דמרי - בן שחר משרד עו"ד

משרדנו מתמחה בתחומי דיני העבודה פשיטות רגל- הוצאה לפועל ודיני משפחה.

053-7298477

גיא הרשקוביץ, עו"ד מגשר ובורר

ליווי משפטי לעסקים וחברות, הסכמים מסחריים, קניין רוחני, דיני עבודה ומקרקעין

053-9428571

שי, יוספזון ושות` - משרד עורכי דין

משפט פלילי, רישיון נשק. קצין בכיר בדימוס במשטרה, צווארון לבן ועבירות מין.

053-9428482

משרד עו"ד לוסי מאיר

עוסקת 13 שנה בדיני משפחה וירושה לרבות ליטיגציה בכלל הערכאות המשפטיות

053-8007576

שגית שאמי, משרד עו"ד נוטריון וגישור

משפחה ומקרקעין, משמורת, מזונות, הסכמי ממון, צוואות, יפוי כוח מתמשך והוצל"פ

053-7105249

אופיר בן משה, עורכי דין

המשרד עוסק בתחום הנזיקין תוך התמקדות בתחום הרשלנות הרפואית

053-9428924